Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Die Holler Tore Deutschland GmbH steht für hochwertige Tor- und Zaunsysteme aus Aluminium und ist Teil einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe. Mit technisch anspruchsvollen Produkten, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Vertriebsnetz betreuen wir unsere Kunden und Partner in Deutschland.

Ihre Aufgaben:

• Aktive, verkaufs- und lösungs­orientierte Betreuung unserer Kunden und Vertriebspartner
• Enge Zusammenarbeit und laufende Abstimmung mit unserem Außendienst
• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
• Erstellung und Bearbeitung von Angeboten
• Selbstständige und vollständige Auftragsabwicklung – von der Anfrage bis zur Auslieferung
• Telefonische und schriftliche Beratung unserer Kunden zu unseren Produkten
• Koordination und Abstimmung mit den internen Abteilungen wie Technik, Produktion und Logistik
• Bearbeitung von Rückfragen, Reklamationen und Ersatzteilanfragen
• Aktive Unterstützung des Vertriebs bei der Entwicklung neuer Projekte und Kunden

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, technischen Vertrieb oder in einem vergleichbaren Bereich
• Freude am direkten Kontakt mit Kunden und ein ausgeprägtes Verständnis für service- und lösungsorientiertes Arbeiten
• Technisches Interesse und die Bereitschaft, sich in unsere Tor- und Zaunsysteme einzuarbeiten
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Eigeninitiative und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Das bieten wir dir:

• Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub
• Eine abwechslungsreiche Position mit viel Eigenverantwortung
• Ein kollegiales Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
• Spannende Produkte und Projekte im Bereich hochwertiger Tor- und Zaunsysteme
• Leistungsgerechte Vergütung
• Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Team- und Betriebsveranstaltungen
• Mitarbeiterparkplätze
• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenfitness Wellpass

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterla­gen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen ausschließlich per Mail an:

Bewerbungen bitte an: bewerbung@holler-tore.de

Weitere Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf www.holler-tore.de