Wir suchen dich für den Fachbereich Wohnen…
Als gemeinnütziges Unternehmen leisten wir mit zurzeit 480 Mitarbeitenden einen Beitrag zur inklusiven Gesellschaft. Wir erbringen seit über 50 Jahren Leistungen zur Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben und in der Gesellschaft.
Der Fachbereich Wohnen bietet aktuell 250 erwachsenen Menschen mit geistigen, körperlichen, psychischen oder mehrfachen Behinderungen ein flexibles und durchlässiges Wohn- und Unterstützungsangebot in Wohnstätten, Wohnen im Stadtteil und Betreutem Wohnen.
Für das Betreute Wohnen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine
Bereichsleitung (m/w/d)
(38,5 Std./Woche, auch in Teilzeit möglich)
Deine Aufgaben:
Als Bereichsleitung Betreutes Wohnen erwartet dich eine vielseitige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung. Du übernimmst die Sicherung der mit den Leistungsträgern vereinbarten Betreuungsleistungen nach Art, Umfang und Qualität.
Zu deinen Aufgaben gehört insbesondere die fachliche Begleitung der regional arbeitenden Teams bei der Ausgestaltung der personenzentrierten und sozialraumorientierten Assistenzleistungen. Dabei verantwortest du die Personalführung, samt Einsatzplanung, die EDV-gestützte Dokumentation und das Berichtswesen sowie die Einhaltung von Vorgaben aus dem QMS.
Darüber hinaus sorgst du für den wirtschaftlichen Erfolg des Betreuten Wohnens durch Planung und Sicherung der Belegung, inkl. Führen von Erstgesprächen und Gestalten von Aufnahmen sowie durch die Weiterentwicklung von Konzeption, Angebot und Arbeitsweise. Dies erfolgt in Kooperation mit den Teamleitungen deines Bereichs sowie mit der Fachbereichsleitung.
Du arbeitest eng mit zuständigen Stellen und Ämtern zusammen, vertrittst deinen Bereich aktiv in Netzwerken und im Sozialraum und bringst dich mit deinen Ideen und deinem Engagement auch in unsere Öffentlichkeitsarbeit und bei Veranstaltungen ein.
Dein Profil:
Du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation und Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen und /oder psychischen Erkrankungen/Suchterkrankungen.
Du verfügst über Kommunikationsstärke, Beratungs- und Führungskompetenz sowie über gute Kenntnisse im Sozialrecht. Deine Arbeitsweise zeichnet sich aus durch Eigenständigkeit, organisatorisches Geschick und Zielorientierung.
Du bist überzeugt von gesellschaftlicher Vielfalt und Inklusion und freust dich auf die Gestaltung von sozialer Teilhabe.
Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse (MS Office) und hast einen Führerschein Klasse B.
Wir bieten dir attraktive Entgelt- und Rahmenbedingungen:
Dazu zählen eine Vergütung nach dem TV-L, max. in der Entgeltgruppe S 15, derzeit durchschnittlich 4.220,87 € bis zu 4.863,16 € je nach Qualifikation und persönlicher Voraussetzung.
Weiterhin bieten wir dir eine ausschließlich vom Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung (6,45 % deines Bruttogehaltes) sowie vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse bei Zahnersatz und zur Säuglingserstausstattung.
Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Nutze die verschiedenen Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements oder nimm an unserem Firmenfitnessprogramm über epassi teil. Ebenso bieten wir die Möglichkeit des E-Bike Leasings über Jobrad an.
Als Führungskraft hast du ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten - auch bei den Dienstzeiten – und vor allem Kontakt zu vielen interessanten Menschen.
Davon profitieren Sie bei uns –
unsere Benefits
Tarifgehalt Angelehnt an den TV-L
Weihnachtsgeld Weihnachtsgeld
Vermögenswirksame Leistungen 6,65 € pro Monat z.B. für einen Bausparvertrag
Betriebliche Altersvorsorge Wir finanzieren die bAV zu 100%
Betriebliches Eingliederungsmanagement Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig
Arbeitsmedizinische Vorsorge Unsere Betriebsärztin ist für unsere Mitarbeiter*innen da
Betriebliches Eingliederungsmanagement Als Unterstützung für den Wiedereinstieg
Personalentwicklungs-gespräche Zur individuellen Förderung
Mobiles Arbeiten Mobiles Arbeiten
Baby-Ausstattung 120 € für ein Neugeborenes
Zuschüsse zum Zahnersatz Zuschüsse zum Zahnersatz
Zuschläge Ggf. Wochenend-, Feiertags und Nachtzuschläge sowie Wechselschicht- und Schichtzulagen
Mehr Urlaub 30 Urlaubstage, bei Schichtarbeit bis zu 33 Urlaubstage im Kalenderjahr
Planungssicherheit Verlässliche 3-Monats-Dienstpläne in unserem Wohnbereich
Mitarbeitende suchen Kolleg*innen Neue Kolleg*innen werben und Prämienzahlung erhalten
Hansefit Mitgliedschaft bei „Hansefit“ für einen monatlichen Eigenbetrag von 20€
Jobrad Fahrrad Leasing über JobRad
Interessenvertretung Betriebsrat und Schwerbehindertenvertretung
Gemeinsam stark - und per DU Für einen Austausch auf Augenhöhe
Bestes Team Gemeinsame Aktivitäten wie Betriebsfeiern, Firmenläufe und Feste
Fort- und Weiterbildungen Individuelle Fortbildungen sowie betriebsinterne Inhouse-Schulungen
Gute Verkehrsanbindung und ausreichend Parkmöglichkeiten
Budget für Teamaktivitäten 15 € pro Mitarbeitenden
Bei uns triffst du auf engagierte Kolleg*innen sowie auf ein gutes Betriebsklima und Spaß bei der Arbeit.
Bei uns zählt deine Leistung ebenso wie deine Persönlichkeit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Weltanschauung.
Bitte sende deine aussagefähige Bewerbung unter Angabe des Zeichens 2026-046 in digitaler Form an bewerbung@eww.de.
Bitte sende uns deine Bewerbung als PDF-Datei. Andere Formatierungen können wir für das Bewerbungsverfahren leider nicht berücksichtigen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Unseren aktuellen Datenschutzhinweis findest du hier:
https://eww.de/datenschutzerklaerung-bewerbungsverfahren