Der Verka-Verbund (Verka VK Kirchliche Vorsorge VVaG und Verka PK Kirchliche Pensionskasse AG) mit ca. 3 Mrd. EUR Vermögen in der Verwaltung gehört zu den großen Pensionskassen in Deutschland mit Sitz in Berlin. Wir bieten betriebliche Altersversorgung seit 100 Jahren vornehmlich für Mitarbeitende von Kirche und Diakonie an und verwalten darüber hinaus andere Vorsorgeeinrichtungen. Wir sind verlässliche und faire Partner für Menschen und Unternehmen, die Wert auf Nachhaltigkeit und Transparenz legen.
Für unseren Unternehmensstandort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung einen
Als Buchhalter (m/w/d) führen Sie die laufende Finanzbuchhaltung durch, unterstützen bei Jahres- und Monatsabschlüssen und arbeiten mit externen Dienstleistern wie Steuerberatern zusammen.
Das erwartet Sie:
Laufende Finanzbuchhaltung in unserem ERP-System
Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und RechVersV
Abwicklung des Zahlungsverkehrs, Erfassung und Prüfung von Rechnungen
Zuarbeit zu Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
Allgemeine administrative Tätigkeiten im Rechnungswesen
Ansprechpartner für unsere Systemanbieter
Das wünschen wir uns:
Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Weiterbildung oder Erfahrung im Bereich Buchhaltung.
Sie besitzen gute Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung (und idealerweise im Steuerrecht).
Sie sind sicher im Umgang mit Buchhaltungssoftware oder anderen ERP-Systemen sowie MS Office-Anwendungen.
Zahlenaffinität und Verantwortungsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich.
Auf Ihre sorgfältige, strukturierte und eigenmotivierte Arbeitsweise ist immer Verlass.
Sie sind ein(e) Teamplayer(in), der/die neue Herausforderungen gern annimmt.
Das bieten wir Ihnen:
Wir setzen auf Vertrauen und gegenseitigen Respekt sowie Aufrichtigkeit und Glaubwürdigkeit im Umgang miteinander. Als ambitioniertes mittelständisches Unternehmen bieten wir Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an einem der attraktivsten Standorte Deutschlands. Zudem können Sie sich bei uns freuen auf:
Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden (Vollzeit), auch Teilzeit möglich
Mobiles Arbeiten (bis zu 60 %)
Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub, zusätzlich 24. und 31.12. arbeitsfrei
Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung ab dem ersten Arbeitstag
Eine Gruppenunfallversicherung, die unsere Mitarbeitenden beruflich wie privat 24 Stunden/Tag absichert
Zuschuss zum BVG-Firmenticket sowie einen attraktiven Bürostandort inkl. moderner Technik und Kommunikationsmedien sowie ergonomische Arbeitsplätze
Ein Team, in dem Sie zahlreiche Mitgestaltungsmöglichkeiten haben
Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen
Persönliches Miteinander (z. B. sportliche Aktivitäten, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)