Sie wollen etwas bewegen? Die Zukunft bei einem führenden Logistik-Dienstleister mitgestalten – und dabei persönlich wertgeschätzt und gefördert werden?

Mit 3.800 Mitarbeitenden an über 190 Standorten in 40 Ländern bieten wir Ihnen das ideale Netzwerk – und gleichzeitig ein kollegiales, familiär-freundschaftliches Miteinander. Stets nah am Kunden mit umfassendem Leistungsportfolio und starkem Qualitätsbewusstsein. Im Geschäftsfeld Solutions entwickeln wir individuelle Kontraktlogistiklösungen. Insbesondere für Unternehmen aus den Bereichen Anlagen- und Maschinenbau, Automotive, Chemical, Electronics und High Tech sowie Retail und Fashion bietet das Geschäftsfeld branchenspezifische Transport- und Logistikkonzepte.

Wie Sie sich bei uns einbringen:

• Steuerung und Optimierung der Prozesse unter Einhaltung des definierten Leistungsumfanges mit dem Kunden
• Weiterentwicklung der Kunden vor Ort sowohl im Bereich Qualität als auch im Leistungsumfang
• Ansprechpartner und Key Part für den Kunden vor Ort
• Betriebswirtschaftliche Überwachung des Verantwortungsbereiches inklusive Erstellung von Kennzahlen
• Personalführung und Ressourceneinteilung in einem Mehrschicht-Betrieb mit flexibilisierter Arbeitszeit
• Einstellung und Entlassung vom Mitarbeitern in Abstimmung mit dem Niederlassungsleiter und dem Zentralbereich Personal
• Schulung, Weiterentwicklung sowie permanente Unterweisung der Mitarbeiter, hinsichtlich aller gültigen Regelungen, die den Verantwortungsbereich betreffen (z.B. Gesetzesänderungen/-an­pas­sungen)
• Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebs und des Einsatzes der im Verantwortungsbereich eingesetzten Technik (z.B. Scanner, Flurförderzeuge, usw.)
• Teilnahme an Projektmeetings sowie Unterstützung der Niederlassungsleitung bei der Implemen­tierung von Neukunden

 

Was Sie dazu mitbringen:

• Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Spedition- und Logistikdienstleistungen oder eine andere vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung + Logistikmeister, Fachkraft für Lagerlogistik mit mehrjähriger Berufserfahrung 
• Erfahrung im Bereich Spedition/Logistik
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Kenntnisse in LFS sind von Vorteil
• Hohe Verlässlichkeit in der Erfüllung der gestellten Aufgaben
• Selbstständige, methodisch strukturierte Arbeitsweise
• Setzung von Prioritäten in der Aufgabenwahrnehmung
• Einhaltung der Verhaltensrichtlinien
• Kundenbezogene Denkweise, engagiert, freundlich und aufgeschlossen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement und eigenverantwortlichem Handeln
• Lösungsorientiertes Denken und Handeln

Klingt ganz nach Ihrer Zukunft?

Dann werden Sie Teil der Logwin-Familie – und bewerben Sie sich direkt über unser Jobportal.

 

Erfahren Sie mehr auf unserer Website. Und falls Sie sich schon ein Bild von Ihren zukünftigen Kollegen und Kolleginnen machen wollen: Sie finden uns auf LinkedIn sowie bei XING.

 

Neugierig? Sehen Sie hier, was uns ausmacht:

Logwin Solutions Logistik GmbH
Stockstädter Straße 12
63762 Großostheim
Deutschland